Poranili jste si při práci nohu? Počítejte s tím, že u dolní končetiny jde o nejdelší léčení ze všech úrazů — a že část následků se ozve až po letech.
Bolestné spočítáte jako počet bodů × hodnota jednoho bodu. Body přiděluje lékař podle bodové škály v nařízení vlády č. 276/2015 Sb., hodnota bodu činí u nároků vzniklých v roce 2026 481,71 Kč (v roce 2025 to bylo 451,07 Kč).
U nohy hrají roli dvě věci navíc. Dlouhá pracovní neschopnost — náhrada za ztrátu na výdělku za celou její dobu bývá vyšší než samotné bolestné. A pozdní následky nitrokloubních zlomenin, tedy potíže, které se objeví až za několik let. Věc proto neuzavírejte podle stavu při sundání sádry.
Utrpěli jste během výkonu práce pracovní úraz nohy? Jestliže ano, pak Vám mimo jiné vznikl nárok na náhradu za vytrpěnou bolest, označovaný zkráceně jako tzv. bolestné. Správný výpočet odškodnění pracovního úrazu je jednou z nejdůležitějších věcí k dosažení nároků zaměstnance při vzniku pracovního úrazu. Dnešní příspěvek proto věnujeme tématu: jak na výpočet odškodnění pracovního úrazu při poranění nohy.
Bolestné je náhrada za vytrpěnou bolest. Protože každý vnímá bolest jinak, zavedl stát jednotný oceňovací mechanismus pomocí bodového ohodnocení: čím vážnější poranění, tím víc bodů a tím vyšší odškodnění.
Bodové ohodnocení vydává ošetřující lékař, ve sporu znalec formou znaleckého posudku, a vychází z bodové škály v nařízení vlády č. 276/2015 Sb. Výsledný počet bodů může podle zhodnocení navýšit — intenzivní a velmi bolestivé stavy získají bodů víc.
Příklad. Zaměstnanec si při práci poraní nohu, vyšetření diagnostikuje přetržení Achillovy šlachy, kterému tabulka přiřazuje 70 bodů. Bolestné tedy činí 70 × 481,71 = 33 719,70 Kč. Částka se poskytuje jednorázově.
Bolestné určuje znalec formou vypracovaného znaleckého posudku. Vždy vychází z konkrétní bodové škály stanovené nařízením. Výsledný počet bodů může navýšit podle zhodnocení (intenzivní a/nebo velmi bolestivé stavy získají vyšší počet bodů). Body bolestného, které můžete získat v návaznosti na různá poranění nohy jsme pro Vás připravily do níže uvedené tabulky.
|
15. Poranění dolní končetiny v oblasti kolene a bérce |
||||
|
Druh poranění |
Bodové ohodnocení |
|||
|
15.1 |
Zlomenina čéšky bez posunu |
35 |
||
|
15.2 |
- s posunem, tříštivá |
70 |
||
|
15.3 |
- izolovaná zlomenina kloubní chrupavky na čéšce |
30 |
||
|
15.4 |
Izolovaná zlomenina mezihrbolové vyvýšeniny kosti holenní |
70 |
||
|
15.5 |
Nitrokloubní zlomenina horního konce kosti holenní - jednoho kondylu bez posunu úlomků |
90 |
||
|
15.6 |
- jednoho kondylu s posunem úlomků |
120 |
||
|
15.7 |
- obou kondylů bez posunu úlomků |
150 |
||
|
15.8 |
- obou kondylů s posunem úlomků |
200 |
||
|
15.9 |
Odlomení drsnatiny kosti holenní |
60 |
||
|
15.10 |
Zlomenina diafýzy holenní kosti bez posunu úlomků |
100 |
||
|
15.11 |
- s posunem úlomků |
150 |
||
|
15.12 |
- tříštivá |
210 |
||
|
15.13 |
Zlomenina dolního konce holenní kosti - pilonu, bez posunu |
60 |
||
|
15.14 |
- s posunem |
150 |
||
|
15.15 |
- nitrokloubní |
200 |
||
|
15.16 |
- tříštivá nitrokloubní |
250 |
||
|
|
Zlomenina dolního konce kosti holení |
|
||
|
15.17 |
- vnitřní kotník izolovaně - bez posunu |
80 |
||
|
15.18 |
- s posunem |
120 |
||
|
15.19 |
- vnější kotník izolovaně - bez posunu |
80 |
||
|
15.20 |
- s posunem |
120 |
||
|
15.21 |
- zlomenina Weber A (fibula pod úrovní syndesmosy + vnitřní kotník nebo deltový vaz) |
100 |
||
|
15.22 |
- zlomenina Weber B (fibula v úrovni syndesmosy + vnitřní kotník nebo deltový vaz) |
150 |
||
|
15.23 |
- zlomenina Weber C (fibula nad úrovní syndesmosy + vnitřní kotník nebo deltový vaz) |
180 |
||
|
15.24 |
- zadní hrana holenní kosti izolovaně |
100 |
||
|
15.25 |
- trimaleoolární (Weber B,C+ zadní hrana), luxační |
200 |
||
|
15.26 |
Zlomenina samotné kosti lýtkové (bez postižení hlezenného kloubu) |
40 |
||
|
15.27 |
Vymknutí čéšky |
45 |
||
|
15.28 |
Vymknutí kolena |
90 |
||
|
15.29 |
Podvrtnutí kolena |
50 |
||
|
15.30 |
Čerstvé přerušení chrupavky kolenního kloubu |
40 |
||
|
15.31 |
Poranění vazů kolena - natržení vnitřního nebo zevního postranního vazu kolenního |
45 |
||
|
15.32 |
- natržení zkříženého vazu kolenního |
60 |
||
|
15.33 |
- přetržení nebo odtržení postranního vazu kolenního |
80 |
||
|
15.34 |
- přetržení zkříženého vazu kolenního |
80 |
||
|
15.35 |
Poranění menisku kolena - vnitřního nebo zevního menisku |
70 |
||
|
15.36 |
- poranění typu „unhappy trias“ (postranní vaz menisku, zkřížený vaz) |
150 |
||
|
15.37 |
Poranění mnohočetných struktur kolena |
součet bodů příslušných položek z položek 15.27 až 15.36, nejvýše však 250 bodů |
||
|
15.38 |
Poranění tibiálního nervu |
30 |
||
|
15.39 |
Přerušení tibiálního nervu |
60 |
||
|
15.40 |
Poranění peroneálního nervu |
30 |
||
|
15.41 |
Přerušení peroneálního nervu |
80 |
||
|
15.42 |
Poranění kožního cítivého nervu v úrovni bérce |
10 |
||
|
15. 43 |
Přerušení kožního cítivého nervu v úrovni bérce |
20 |
||
|
15.44 |
Přerušení jiných nervů bérce |
10 |
||
|
15.45 |
Poranění podkolenní tepny |
150 |
||
|
15.46 |
Poranění hluboké žíly bérce |
40 |
||
|
15.47 |
Poranění ostatních cév v úrovni bérce |
10 |
||
|
15.48 |
Poranění Achillovy šlachy - natržení |
30 |
||
|
15.49 |
Poranění Achillovy šlachy - přetržení |
70 |
||
|
15.50 |
Poranění svalu bérce nebo jiné šlachy v úrovni bérce (natržení, přetržení) |
15-20 |
||
|
15.51 |
Drtivé poranění kolena nebo bérce (měkkých a tvrdých struktur) |
250 |
||
|
15.52 |
Ztráta končetiny v úrovni kolena, exartikulace |
300 |
||
|
15.53 |
Ztráta končetiny v oblasti mezi kolenem a kotníkem |
270 |
||
|
16. |
Poranění dolní končetiny v oblasti nohy |
|
||
|
16.1 |
Zhmoždění prstu nohy bez poškození nehtového lůžka |
2 |
||
|
16.2 |
- s poškozením nehtového lůžka |
5 |
||
|
16.3 |
Zlomenina patní kosti bez postižení těla kosti patní (okrajové zlomeniny) |
50 |
||
|
16.4 |
- bez porušení statiky (Bohlerova úhlu) |
100 |
||
|
16.5 |
- s porušením statiky |
150 |
||
|
16.6 |
Zlomenina kosti hlezenní bez posunu osteochondrální |
60 |
||
|
16.7 |
- s posunem |
100 |
||
|
16.8 |
- tříštivá |
150 |
||
|
16.9 |
Zlomenina jiných nártních kostí bez posunu |
35 |
||
|
16.10 |
- s posunem |
60 |
||
|
16.11 |
- tříštivá, luxační |
120 |
||
|
16.12 |
Zlomenina zánártní kosti bez posunu |
30 |
||
|
16.13 |
- s posunem, tříštivá |
50 |
||
|
16.14 |
Zlomenina palce nohy jednoho nebo obou článků - bez posunu |
30 |
||
|
16.15 |
- s posunem, tříštivá |
50 |
||
|
16.16 |
Zlomenina jednoho nebo více článků jiného prstu než palce |
15 |
||
|
16.17 |
Podvrtnutí - hlezenného kloubu |
30 |
||
|
16.18 |
- Chopartova kloubu |
20 |
||
|
16.19 |
- Lisfrankova kloubu |
20 |
||
|
16.20 |
- základního nebo mezičlánkového kloubu palce |
5 |
||
|
16.21 |
- jednoho nebo více prstů nohy |
3 |
||
|
16.22 |
Vymknutí hlezenné kosti |
100 |
||
|
16.23 |
Vymknutí Chopartova kloubu nebo jednotlivých kostí nártu |
90 |
||
|
16.24 |
Vymknutí Lisfrankova kloubu |
80 |
||
|
16.25 |
Vymknutí základního kloubu palce nohy |
20 |
||
|
16.26 |
Vymknutí jednoho prstu mimo palec, jednoho nebo více kloubů |
15 |
||
|
16.27 |
Izolovaná ruptura vazů kotníku a nohy pod ním |
70 |
||
|
16.28 |
Poranění zevního plantárního nervu, vnitřního plantámího nervu, hlubokého lýtkového nervu |
30 |
||
|
16.29 |
Poranění kožního cítivého nervu a jiných nervů v úrovni kotníku a nohy pod ním |
20 |
||
|
16.30 |
Poranění hřbetní tepny nohy pod kotníkem |
10 |
||
|
16.31 |
Poranění chodidlové tepny nohy pod kotníkem |
5 |
||
|
16.32 |
Poranění jiné cévy nohy |
3 |
||
|
16.33 |
Poranění svalu a šlachy v úrovni kotníku a nohy pod ním |
40 |
||
|
16.34 |
Drtivé poranění hlezna a záprstí |
100-130 |
||
|
16.35 |
Drtivé poranění prstu nohy |
40 |
||
|
16.36 |
Ztráta nohy v úrovni hlezenného kloubu |
180 |
||
|
16.37 |
Ztráta nohy pod úrovní hlezenného kloubu |
160 |
||
|
16.38 |
Ztráta jednoho prstu nohy (kromě palce nohy) |
20 |
||
|
16.39 |
Ztráta palce nohy |
50 |
||
Zlomenina v oblasti kolena nebo kotníku znamená týdny bez došlapu, pak ortézu a pak měsíce rehabilitace. Po celou dobu pracovní neschopnosti vám náleží náhrada za ztrátu na výdělku — doplatek do vašeho průměrného výdělku, tedy rozdíl mezi nemocenskou a tím, co byste jinak vydělali.
Právě tady vzniká u dolních končetin největší část odškodnění, protože neschopnost trvá dlouho. Uschovejte si proto výplatní pásky za rozhodné období a rozpisy směn včetně příplatků a přesčasů — průměrný výdělek se z nich počítá a zaměstnavatelé ho občas stanoví níž, než odpovídá skutečnosti.
Nechte do dokumentace zapsat zejména:
Nitrokloubní zlomeniny kotníku a kolena mají zvláštní vlastnost — poškozená kloubní chrupavka se opotřebovává rychleji a potíže se rozvinou až s odstupem. Zaměstnanec se vrátí do práce, rok chodí bez problémů a pak přijde bolest při zátěži a omezená hybnost.
Trvalé následky odškodňuje samostatná náhrada za ztížení společenského uplatnění, která se posuzuje po ustálení zdravotního stavu — zpravidla rok po úrazu. Zhorší-li se stav později prokazatelně v důsledku téhož úrazu, má smysl nechat věc posoudit znovu. Nepodepisujte proto dohodu o narovnání, která vás do budoucna vzdává dalších nároků, dokud stav není ustálený.
Za většinou vážných poranění nohy stojí pád — z lešení, ze žebříku, z rampy nebo na kluzké podlaze. Zajistěte si fotografie místa hned, dokud se nic neuklidilo, a jména svědků. Podrobněji se této skupině úrazů věnujeme v článku Pád z výšky jako pracovní úraz.
U poranění nohy dělají zaměstnanci jednu typickou chybu: uplatní bolestné, vrátí se do práce a tím to pro ně končí. Přitom největší dvě položky — náhrada za ztrátu na výdělku a ztížení společenského uplatnění — se počítají až potom. Přehled najdete v článku Nejvyšší odškodnění pracovního úrazu.
Popište nám svůj případ a zdarma ho posoudíme.
Jako počet bodů z lékařského posudku vynásobený hodnotou jednoho bodu. Ta činí u nároků vzniklých v roce 2026 481,71 Kč.
Ano. Po dobu pracovní neschopnosti vám náleží náhrada za ztrátu na výdělku, tedy doplatek rozdílu mezi nemocenskou a vaším průměrným výdělkem. U poranění nohy bývá tato položka vyšší než bolestné.
U nitrokloubních zlomenin to není výjimka. Zhorší-li se stav prokazatelně v důsledku téhož úrazu, má smysl nechat ztížení společenského uplatnění posoudit znovu. Dohodu, která vás vzdává dalších nároků, proto nepodepisujte dřív, než je stav ustálený.
Až po ustálení zdravotního stavu, zpravidla rok po úrazu. Před tím posudek nezachytí, co zůstane natrvalo.
Výplatní pásky za rozhodné období a rozpisy směn včetně příplatků a přesčasů. Z nich se počítá průměrný výdělek, ze kterého náhrada vychází.
451,07 Kč. Hodnota odpovídá 1 % průměrné mzdy v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí předchozího roku, takže se každý rok mění.
📞 Telefonicky: +420 773 014 007
🏢 Prostřednictvím formuláře
Sociální sítě: Instagram, Facebook či LinkedIn
Chráníme a vymáháme práva zaměstnanců. Snažíme se zlepšit pracovní prostředí zaměstnanců v České republice. Stejně tak jsme Vám oporou při řešení pracovních úrazů. Pro novinky rady a tipy práv zaměstnanců doporučejeme naši sekci blogu, případně sledování našich sociálních sítích. Děkujeme.
Zranění policisty při služebním zákroku — napadení pachatelem, poranění při zadržení, pronásledování či jiném výkonu služby — je služební úraz podle zákona o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů.
Popálení či opaření při práci — horkým olejem, vroucí vodou, párou, plotnou i chemikálií — je pracovní úraz a při poškození zdraví zaměstnance zakládá nárok na bolestné, náhradu ztráty na výdělku, náklady léčení a při trvalých následcích i ztížení společenského uplatnění.
Státní úřad inspece práce vede pravidelné statistiky pracovních úrazů v tuzemsku za uplynulé kalendářní období. K nejčastějším pracovním úrazům v ČR dlouhodobě patří pády (uklouznutí, pády ze schodů, žebříků a z výšky), úrazy při manipulaci s břemeny, úrazy stroji a nástroji.
Úraz hlavy při práci — úder o konstrukci, pád, zasažení předmětem či napadení — je pracovní úraz a zakládá nárok na bolestné, náhradu ztráty na výdělku, náklady léčení a při přetrvávajících následcích.
Utrpěl jsem pracovní úraz, jenom díky právní pomoci jsem se zorientoval v tom, co mohu po zaměstnavateli požadovat. Uplatnil jsem proto u zaměstnavatele nárok na proplacení léčebných nákladů, náhradu mzdy při pracovní neschopnosti i následnou rentu. Zaměstnavatel mi vyplatil ještě odstupné, nikdy jsem nemyslel, že to budou tak velké částky.
Obrátila jsem se na tuto firmu s prosbou o pomoc. Myslela jsme si, že mám nárok na odstupné z důvodu svého zdravotního stavu a nemoci z povolání, ale zaměstnavatel tvrdil, že nemám nárok na nic. Naštěstí jsem si nenechala jejich aroganci líbit a díky pomoci mi odstupné vyplatili a dodnes mi platí rentu kvůli nemoci z povolání. Moc vám děkuji.
Děkuji za služby a pomoc ve složité situaci se zaměstnavatelem. Řešil jsem neproplacené náhrady ze strany zaměstnavatele při pracovních cestách v zahraničí. Nakonec jsme vše vyřešili. Díky za pomoc, ochotu, odhodlání, a hlavně motivaci nevzdávat se jenom ze strachu, že jsem ve slabším postavení.
Dostala jsem výpověď, když jsem byla v té době těhotná. Myslela jsem, že tak výpověď platí. Naštěstí jsme si nechala v situaci poradit a nezůstala tak bez prostředků a zajištění, děkuji Vám moc za lidský přístup, empatii a diskrétnost při řešení celé záležitosti.
Moc děkuji za pomoc s problémem v práci. Šlo o vyplacení náhrady mzdy při době léčení a také po ní. Nebýt Vás, vůbec bych nevěděl, že mám na něco takového nárok. Jsem rád, že jsem vyhledával informace a zvolil Vaše služby. Nikomu nepřeju zažívat takové věci, ale pokud už se dostanete do nějakých problémů, neváhejte a zvolte si pomoc odborníků, jsou to lidi na svém místě.
O vaše práva zaměstnance se stará Advokátní kancelář Ing. Mgr. Ladislav Šmarda, se sídlem v Olomouci a Praze, ČAK 18060
,
Přihlaste se k odběru novinek
